求职者往往受薪资“杠杆”的调度，共同看好某一职业，这样必然造成某些高薪职位求职者如云，而某些薪水不高的职位出现“门可罗雀”的景象

成功择业的三个关键因素

1、分析市场需求

　　跟着市场的需求走，是当前众多求职者最普遍的择业心态。然而，大家都挤向同一方向，就算是阳关大道也会被挤成独木桥。

　　因此，每位求职者应当学会分析：对这类人才的需求量是长期的还是短期的？是否稳定？发展前途如何？工作一段时间后会从中学到什么本领？这些问题考虑得越周到越详细越好，否则，目前市场上很紧缺的.人员，一段时间后很有可能便转为剩余人员。

　　2、分析个人特长

　　结合自身的特长，包括兴趣、志向进行择业，对自身的职业生涯大有好处。如有的人生性好动，对整天呆在办公室的工作会觉得“乏味”，不妨考虑一下从事营销类的工作等等。

　　3、分析薪资行情

　　薪资行情往往可以左右市场，可以说是反映某一职位热门程度的“晴雨表”。求职者往往受薪资“杠杆”的调度，共同看好某一职业，这样必然造成某些高薪职位求职者如云，而某些薪水不高的职位出现“门可罗雀”的景象。求职者应当结合市场的需求、个人特长，然后提出一个合理的升资价位。盲目跟着高薪走，追求“热门”，必然造成择业失败。