领导交办的工作,总是想尽一切办法按质按量按时完成。要根据实际情况,对本部门人员进行合理分工,合理调度,认真落实岗位责任制,确保综合管理部事务性工作井然有序。及时传达贯彻总经理室的决策,加强督办检查,促进总经理室各项决策的落实。对外广泛宣传企业,提高知名度,树立良好形象。
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