个人贡献分=考核指标1*权重1+考核指标2*权重2+?项目组总分=项目组所有成员“个人贡献分”之和2.2关于”个人贡献分”2.2.1“个人贡献分”的相关指标个人绩效考核计算“个人贡献分”时，涉及到的指标，及每个指标在绩效考核中所占权重如下所述：注：每项指标的具体评定和确定方法参见《项目组成员关键系数考核细则》，以下简称《细则》。责任程度等级由公司规定每个工种的等级。
推荐度:
文档格式为doc格式
开业广告活动策划方案
报销制度范文_公司报销方案
回返顶部
