寄希望于通过举办几场球类比赛。有些中小企业的管理者认为企业文化就是企业规章制度。组织员工学习、了解并严格实施。尽管企业规章制度的制定是企业文化建设的一个重要方面。是企业文化建设的制度保障。自觉遵守企业的各项规章制度。不根据社会、企业条件的变化而对企业文化建设做出相应地调整。最大限度的发挥企业文化的推动作用。其根本目的就是要促进企业的发展。
推荐度:
文档格式为doc格式
教师会议记录格式范文
年会感谢词范文大全
回返顶部
