培训就是培养加训练，即通过培养加训练使受训者掌握某种技能的方式。培训自我鉴定即受训人员对自己在培训期间的工作表现作出自我评价。在突破难点上下功夫，努力将每个步骤安排得井然有序。可采用时说、时笑、时唱、时跳、时画的方式。表现出各种神态表情。有了爱好，学生才能想学、乐学，我认为提趣是英语教学的根本。总之，教育是一个互动的过程，老师只要认真投入教学，孩子就会积极配合。
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