乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。甲乙双方解除和终止本合同的,乙方应照甲方规定的离职程序、办理工作交接及其他离职手续。
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变更后的劳动合同文本
通用版厦门劳动合同范本
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