肩负着组织的信任和人民群众的厚望，乡党委深感责任大，任务重。党委班子成员参加中心组学习出勤率为100%。对过去离任村干部，乡党委全面建立台帐，并上报兑现了生活补助。党员成分、生活环境及思想意识形态趋于复杂化，流动党员教育管理已经成为了党的建设的重要组成部分。目前此项工作正在结合本乡实际规范落实。党委政府紧密结合实际，以目标管理考核为抓手，科学合理的制定分解目标任务，实行任期考核，激发乡村干部创新创优。
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