领导的员工的关系,不仅影响员工绩效,而且可以影响员工与组织关系。干活麻利，对待同事很友好，去年几乎每月都是微笑天使，服务标兵。百拿不厌，百问不烦，和同事之间相处融洽。事业心、进取心强，能设身处地为他人着想，爱集体。
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