第十五条乙方解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知甲方。第十八条订立无固定期限劳动合同的，乙方达到法定退休年龄或甲乙双方约定的终止条件出现，本合同终止。第十九条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反合同约定的事项，对甲方造成经济损失的，应按损失的程度依法承担赔偿责任。第二十一条本合同未尽事宜，由甲乙双方协商决定。
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