当自己也沉淀下来，窥探自己的内心，写下自己的自我评价，这样才可以不断进步。我想那种理论用到实践从而得到认可的感觉是十分美妙的。毕竟建筑是一个产业，要投入才有产出，最后以赢利为终极目的。这样讨论问题和作决策才不会泛泛而谈，言之无物。另外他们还得具备过人的胆识，敏锐的判断力，超强的协调能力。如果说把一个部门比作一只船，那么老总就是舵手，只有他们思路清晰了，这条船才能避开暗礁与漩涡，否则就会翻船。
推荐度:
文档格式为doc格式
求职个人简历自我评价
路旁的橡树教学反思
回返顶部
