第4条绩效考核时间安排绩效考核包括月度绩效考核、季度绩效考核和年度绩效考核。、组员由其他高级管理人员担任，负责按时完成对直接下属的绩效考核，指导并监督本部门绩效考核工作的开展。第6条考核小组职能1、成立考核小组是为了组织、实施、监督绩效考核工作。
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