乙方应参加上述培训并严格遵守。甲方未安排乙方法定带薪年休假的，应支付乙方法定带薪年休假的工资。第十九条劳动合同解除或终止后、甲方依照《劳动合同法》有关规定，对应当支付经济补偿金的乙方给予经济补偿，乙方应及时办理工作交接手续。第二十二条补充保险和福利待遇的约定：参照甲方《员工手册》和相关规章制度执行。
推荐度:
文档格式为doc格式
保姆雇佣合同范本
入职人员劳动合同范本
回返顶部
