现书面通知您,请您于收到本通知书后日内到公司上班。如因合法理由未能到公司上班的,请收到本通知书后日内书面回复我公司,并详细说明理由及供给相应证明材料;否则,您未按工作时间出勤的行为,公司将按旷工处理。另外,根据公司员工手册规定,旷工天以上的,属严重违反公司规章制度,公司有权单方面解除劳动合同,且无需支付任何补偿。
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小学生通知书30字
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