岗位目标责任制管理将各项工作细化、量化、责任到人，使每个干部人人身上有担子，个个肩上有压力，促使他们能够全身心地投入到为人民群众服务的各项工作当中。本文是岗位目标责任书的范文，仅供参考。院(系)服务任务和目标：签字本人确认履行以上岗位职责，努力实现确定的工作目标。______________________(签名)________年_____月_____日流动站认可上述职责和工作目标符合学校建设高水平研究型大学的发展规划。
博士后姓名：_______________，工作单位：_______________，出生年月：_______________。
一、流动站名称和工作期限
流动站名称：__________________________________________
工作期限：___________年______月至___________年______月
二、岗位职责和目标
学校博士后管理工作目标：
以华北电力大学为第一完成单位、本人为第一作者发表与研究内容相关的SCI论文篇(影响因子之和不低于1.5)，或EI期刊论文篇。
院(系)服务任务和目标：
签字
本人确认履行以上岗位职责，努力实现确定的工作目标。
______________________(签名)________年_____月_____日
合作导师认可上述职责和工作目标符合学校建设高水平研究型大学的发展规划。______________________(签名)________年_____月_____日
流动站认可上述职责和工作目标符合学校建设高水平研究型大学的发展规划。_______________________(单位负责人签名)________年_____月_____日
单位认可上述职责和工作目标符合学校建设高水平研究型大学的发展规划。
_______________________(单位负责人签名)________年_____月_____日