6、根据PMC制订的生产计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，及时处理生产异常。
刘先生
目前所在：广州年龄：31
户口所在：湖南国籍：中国
婚姻状况：已婚民族：汉族
身高：173cm
体重：65kg
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：CEO/COO/总裁/总经理，生产/营运，行政总监/经理/主管
工作年限：9职称：无职称
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：8000～9999元希望工作地区：广州，佛山，东莞
工作经历
**公司起止年月：2011-11～2013-09
公司性质：民营企业所属行业：专业服务(咨询,翻译,猎头)
担任职位：项目经理
工作描述：1、给咨询企业打造专业的PMC生产计划体系，使企业的生产计划与物料管控更加流程，从而确保订单能按时交货。
2、打造稽核体系，对公司所有的制度、流程等进行稽核，进行反复循环的检查，从而改变所有职工的习性。
3、打造流程管事、领导管人，让管人与管事分离，同时推行订单评审、工序互检、日计划、日备料、生产协调会、PK活动、瓶颈攻关、日激励、日稽核九大组合拳。
、推行部门与部门之间、工序与工序之间横向制约控制体系。
5、推行各部门定编定岗，重新打造薪酬体系，最终推行绩效考核。
6、根据PMC制订的生产计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，及时处理生产异常。
7、打造企业文化体系。
8、根据公司经营现状，制订咨询企业生产战略规划。
9、重新核定咨询企业的生产主流程，对工序与工序之间的计件单价重新核定。
10、制订生产主计划、月计划、周计划、日计划，并根据计划进行产能PK活动等。
11、作为辅导企业管理变革的项目经理，有2年的企业管理变革成功经验，有6家企业管理变革成功经验，分别是山东鲁一机械股份有限公司、广州正澳电子科技有限公司、广州铂宝光子科技有限公司、佛山元典家具有限公司、河南金牛门业有限公司、广州缔蔓运动车有限公司。
离职原因：
**公司起止年月：2008-02～2011-10
公司性质：外商独资所属行业：快速消费品(食品,饮料,化妆品)
担任职位：生产运营总监
工作描述：1、负责公司生产工作及其辅助工作，按时、按质、按量的完成生产任务，保证成本、质量、交期三方面的最优体现。
2、协助总经理制定公司的生产目标、技术目标、采购目标和相应的战略与策略。
3、协助总经理完善公司生产规划、发展规划，并提供建设性的意见。
、主持开展全面生产、采购计划，并监督计划的落实实施情况。
5、制定生产管理、采购管理、技术支持等部门的工作日计划、周计划、月计划及日考核、周考核、月考核等。
6、监督、检查各部门工作计划实施情况，保证工作计划的顺利完成。
7、规范生产流程，保证生产计划的顺利、高效完成。
8、规范生产现场的5S维护与运行，改进作业方法和方式，提高工作效率。
9、协调与监督生产作业计划的调整与变更，保证订单交期的及时性。
10、参与公司全面质量管理体系的建设，完善质量管理制度，并监督实行。
11、组织进行产能的分析与评估、合理搭配工序，充分发挥资源效益。
12、对生产成本、采购成本进行严格的审核与分析，有效进行成本控制。
13、严格按照生产要求进行采购半成品、生产成品的质量监管。
14、合理编制物料需求计划，保证采购的及时性、合理性，并与供应商建立互利合作关系。
15、加强技术部开发能力，逐步完善设计效果的合理性、易生产行(性)、易操作行(性)等。
16、合理对采购部、生产部、技术部进行协调，保证所辖部门之间的衔接与协作。
17、积极完成总经理交办的其他临时性工作任务。
离职原因：
**公司起止年月：2007-03～2008-02
公司性质：民营企业所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位：生产部经理
工作描述：1、组织建立和完善生产指挥系统，制定生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成。
2、根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。
3、每周一次定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施。
、根据生产需求，编制物资求采购供应计划，并认真实施，及时联系解决生产缺口物资。
5、项目清单下达后负责组织生产人员，核实相关材料到位情况，按生产进度要求，安排工作前、后、缓急制作。
6、抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养，提高设备完好率和利用率。
7、负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大问题直接报总经理。
8、负责制定加工工艺，处理加工过程中出现的各种问题，协调与相关部门的关系。
9、负责控制内部加工的质量，解决影响加工质量的各种措施。
10、负责生产过程中的安全措施。
11、负责建立生产进度、安全、质量等规章制度。
12、负责控制生产成本、组织革新、提高效率，对有能力加工的要自己加工。
离职原因：
**公司起止年月：2004-10～2007-02
公司性质：民营企业所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位：总经理助理
工作描述：工作描述：
1、负责编制各部门之职责、工作标准和公司综合性之规章制度;
2、监督、检查各部门、车间对上级指示之贯彻执行情况，协助总经理抓好公司重点工作;
3、负责督促有关部门办理上级需要之资料以及工作计划、工作总结或报告，草拟公司各个时期综合性工作计划、总结撰写公司内通知、通告、通报等公文;负责制定年内部审核计划;
、负责公司例行或紧急会议通知、会场布置，作好会议记录、整理会议纪要，督促、检查会议决定之执行情况，及时向上级汇报;
5、协助总经理制定公司经营方针、目标;按规定、定期编制统计报表，开展统计分析，及时正确地反映企业生产经营计划执行情况，为总经理决策提供数据;
6、负责公司各项经济责任制之考核工作，参与经济责任制之修订、审查工作，完善分配制度、工作制度。
7、负责编制员工教育培训之计划，组织相关部门培训、考试，建立相关记录;
8、负责对外公共单位联络，处理相关事宜以及外来人员之接待工作;
离职原因：
教育背景
毕业院校：湖南省安江农学院
最高学历：大专获得学位:毕业日期：2004-07
专业一：行政管理专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
2001-092004-07湖南省安江农学院行政管理大专
语言能力
外语：英语一般粤语水平：一般
其它外语能力：
国语水平：精通
工作能力及其他专长
1、熟悉企业精益生产管理流程，运作模式及特点，熟悉生产现场管理方法与技巧。
2、熟悉企业产品生产加工质量控制，熟悉生产材料定额、标准工时核算方法。
3、通晓成本控制的方法与手段，成本控制意识强烈。
、良好的目标、计划、预算管理能力，并具备较强的战略实施能力。
5、具有良好的沟通表达能力，具有协调能力和领导能力。
6、具备熟练操作自动化办公软件的能力和基本的网络知识。
7、高度的敬业精神及高涨的工作热情，工作态度积极乐观。
8、团队意识强、责任心强，较强服从意识。
自我评价
1、9年以上生产管理和将近2年的企业管理变革工作经验，5家企业变革成功案例。
2、个性谦和，优秀的观察及学习能力，良好的沟通、计划、组织能力，丰富的工作经验及业务知识能确保我根据公司具体情况做出最适合的工作计划，而良好的个性特征能确保我较好的完成工作计划。