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春节党风廉政建设工作讲话

作者:洪小 发布时间:2023-06-22 03:20:26 更新时间:暂无 阅读:0 投诉 下载本文

过去一年,全区各级党政组织和纪检监察机关紧紧围绕发展大局,积极履职、主动作为,严肃查处了一批大案要案和群众身边的腐败问题,在建设廉洁淮阴的道路上迈出了坚实步伐。各乡镇、各部门一定要提高认识,保持头脑清醒,坚决做好党风廉政建设和反腐败工作,为淮阴的跨越发展提供坚强保障。

春节党风廉政建设工作讲话

同志们:

我们刚刚开完全区总结表彰暨目标签状大会,就紧接着召开全区党风廉政建设暨反腐败工作会议,这充分体现出区委对党风廉政和反腐败工作的高度重视。刚才,我们观看了警示教育片,各乡镇、各部门递交了党风廉政建设责任状,立贵书记作了一个很好的工作报告,目标明确、重点突出、措施扎实,我完全同意,希望各乡镇、各部门认真抓好贯彻落实。

过去一年,全区各级党政组织和纪检监察机关紧紧围绕发展大局,积极履职、主动作为,严肃查处了一批大案要案和群众身边的腐败问题,在建设廉洁淮阴的道路上迈出了坚实步伐。但我们也要清醒地看到,当前滋生腐败的土壤依然存在,反腐败形势依然严峻复杂。从发展阶段看,淮阴正处于建设更高水平小康社会的新阶段,处于省委、省政府支持苏北发展各项政策的红利释放期,一些资金、项目运行过程中的权力寻租风险依旧较大,一些重点领域和关键环节的违法违纪行为依旧易发多发,个别领导干部在工程建设、征地拆迁、专项资金、职务消费等领域以权谋私、中饱私囊,对全区党员干部的形象影响极坏,对区委、区政府的工作大局危害极大。从群众期盼看,随着全区改革发展步伐的不断加快和深入,人民群众的利

益诉求日益增多,对民主法治、公平正义的要求更加强烈,对坚决反对腐败、建设廉洁政治的愿望更加迫切,一些基层党员干部由于纪律松弛、作风粗暴、与民争利等问题而引发的信访举报居高不下,已经成为制约淮阴建设更高水平小康社会、实现跨越发展的重要因素,亟需引起重视。从党风廉政建设现状来看,少数乡镇和部门的领导班子、领导干部特别是“一把手”,对执行党风廉政建设责任制的重要性认识不足,没有能够积极履行好主体责任,个别基层纪委书记、纪检组长参与其他分工较多,没有能够主动履行好监督职责,致使工作流于形式,影响了党风廉政建设责任制的实效性和权威性。各乡镇、各部门一定要提高认识,保持头脑清醒,坚决做好党风廉政建设和反腐败工作,为淮阴的跨越发展提供坚强保障。下面,就做好新一年的党风廉政和反腐败工作,我再强调几点意见。

一、常抓不懈,持之以恒推进作风建设。作风问题具有很强的顽固性和反复性,抓一抓就好转、松一松就反弹,甚至变本加厉。从淮阴目前的情况来看,仍有少数单位和党员干部在改进作风、执行规定上心存侥幸、顶风违纪,有的单位或个人公款相互宴请、公车私用、乱发津贴补贴,一些乡镇或部门对群众诉求不能主动解决,存在推诿扯皮、拖延应付现象,少数干部纪律涣散,上班时间上网聊天、玩游戏等等。对此,大家一定要提高重视程度,以对组织、对群众、对自身负责的态度,加强自我约束,严格执行好改进工作作风各项规定和严肃纪律的相关禁令。要结合刚刚启动的第二批群众路线教育实践活动,深入纠正“四风”问题,把触角延伸到全区每一个党员干部、每一个岗位窗口,狠刹庸懒无为、态度生硬、吃拿卡要等歪风邪气。要着力打造淮阴特色的软环境效能品牌,在我区面临着用地、资金等要素制约的现状下,更加注重依靠便捷、高效的软环境来招引项目、保障发展,深入督查和整改一些服务部门只承诺不践诺、中梗阻、部门争利等问题。要切实加强监督检查,强化执纪问责,从严查处违反作风建设规定的人和事,不让制度变成纸老虎、稻草人。

二、严厉惩处,始终保持惩治腐败高压态势。查办案件是反腐败最有力、最直接、最有效的手段,在任何时候、任何情况下,对惩治这一手段都不能有丝毫放松。区委将一如既往的支持案件查办工作,坚持“老虎”、“苍蝇”一起打,让纪律变成带电的“高压线”,以“零容忍”态度坚决惩治腐败。纪检机关要主动适应形势发展变化,突出重点,抓住关键,严肃查处违反改革纪律、破坏发展环境的案件,严肃查处重点领域、关键岗位领导干部特别是“一把手”玩忽职守、滥用职权、以权谋私、腐化堕落等案件,严肃查处房屋拆迁、征地补偿、工程建设、涉农专项资金、公有资产等领域的贪_案件,严肃查处侵害民生民利的案件。各级党委要认真落实反腐败工作“抓早抓小”的要求,对干部队伍中存在的苗头性、倾向性问题及时提醒谈话,早发现、早教育、早纠正,要做到“有病马上治”。刚才,我们一起观看的警示教育片,内容就取自于去年区纪委查处的典型案件,大家要从这些身边人、身边事中有所警觉、有所触动,吸取教训、深刻反思,进一步坚定廉洁从政的主动性和自觉性,真正做到手握戒尺、心存敬畏,遵规守纪、严格自律。

三、标本兼治,加快提升预防腐败水平。要以筑牢领导干部思想防线为重点,着力提升党风廉政教育实效,充分利用好“五德”教育这个载体,引导党员干部强化理想信念、牢记党的宗旨;深度剖析反面典型案例,把警示教育作为防微杜渐、警醒干部的有效形式,切实打好“预防针”;继续深化对新任领导干部“四廉一体”教育活动,在干部选任关口搭建拒腐防变的“堤坝”。要以构建不能腐的防范机制为重点,着力完善反腐倡廉制度体系,进一步完善村级促廉保廉体系建设,尤其针对城郊村干部_易发高发现象,加大制度整改力度;建立健全“三清”指数评价体系,努力实现信息化的廉政预警功效。要以实施源头防腐为重点,着力促进权力的规范运行,不断加强和改进对领导干部特别是“一把手”的权力约束,研究出台乡镇、部门“一把手”分权、限权的相关制度规定;继续完善“三公”经费一体化监管机制,提升监管平台在规范“三公”支出、发现查纠问题方面的实效;进一步深化干部的监督管理工作,探索建立领导干部个人重要事项申报制度,不断完善党内监督、民主监督等有效手段,积极引入以阳光纪检为代表的舆论监督手段。

四、严格要求,全面提高党员干部的纪律意识。总的来说,我区各级党组织都是坚强有力、严守纪律的,但仍有少数乡镇和部门对部署的任务往往基于自身利益考虑而“变通”执行,“打折扣”执行,个别领导干部组织观念淡薄,遇到重大问题不请示、不报告,对党的方针政策阳奉阴违、有禁不止,直至被举报曝光,受到查处问责。大家一定要充分认识到纪律松弛的严重危害,严格遵守和维护党的纪律。一要增强纪律意识。广大党员干部要把自己的一言一行臵于党的组织纪律约束之内,自觉执行各项纪律和制度,对组织忠诚老实,言行一致,表里如一。各级党组织要坚决维护区委、区政府的权威,在思想上、政治上、行动上始终与区委、区政府保持高度一致,坚决做到“执行政策不走样、落实任务不打折”,确保令行禁止、政令畅通。二要严守组织制度。广大党员干部特别是领导干部,要始终牢记自己是组织的一员,充分发扬民主,正确进行集中,要严格执行请示报告制度,涉及重大问题、重要事项必须及时向区委、区政府请示报告,确保重大问题、重要事项上级能掌控,下级不越位。三要严格组织管理。各级党组织对辖区、系统内的党员干部要敢抓敢管,发现问题不能怕得罪人、当老好人,要挺直腰杆、板起脸来严肃批评纠正,防止小错酿成大祸。每个党员干部要认识到严格管理是对自己真正的爱护,放任自流才是对自己最大的不负责任,自觉遵守和维护组织纪律,对于组织决定有不同意见,可以通过组织渠道向上级提出,也可以保留,但必须令行禁止,在行动上服从,决不允许讲任何价钱、打任何折扣。

五、落实责任,确保各项要求落到实处。刚才,区委与各单位签订了党风廉政责任状,举行了递状仪式。责任状代表着军令状,大家要按照要求,认真执行党风廉政建设责任制,进一步加强工作的组织领导,确保各项举措落到实处。一是党委要率先垂范、承担主责。各单位“一把手”作为第一责任人,必须做到守土有责,管好班子、带好队伍,管好自己、做好表率,对发生重大腐败案件和严重违纪行为的乡镇和部门,将实行“一案双查”,既追究当事人责任,又倒查追究相关领导责任,真正发挥党风廉政责任制的效力。二是纪委要履职尽责、敢于监督。刚才立贵书记讲到了上级纪委对派驻纪检组织的新要求,区直部门纪委书记、纪检组长不再参与职能之外的分工,乡镇纪委书记原则上不参与其他分工,因工作特殊需要的,不得分管与履行监督检查职责相冲突的业务,希望各单位严格执行,及时调整分工,支持和保障纪委履行职能。各纪委书记、纪检组长要切实担负起自身的使命,全力协助党委加强党风廉政建设工作,把主要精力放在加强作风建设和严明工作纪律上,放在监督检查和案件查办上。三是部门要齐抓共管、凝聚合力。党的组织、宣传、统战、政法等部门以及人大、政府、政协、法院、检察院党组都要立足自身职能,充分发挥干部管理、宣传引导、法律制裁等作用,多措并举增强党风廉政建设和反腐败工作综合效果。同时,要进一步深化完善反腐败协调小组职能,落实执纪执法机关反腐败责任,形成各负其责、密切协作的良好局面。

同志们,加强反腐倡廉建设任务艰巨、意义重大、使命光荣,希望全体党员干部立即警醒起来,进一步增强忧患意识和责任意识,牢牢把握反腐败斗争的主动权,不断开创我区党风廉政建设和反腐败工作的新局面,奋力助推淮阴实现新起点上的新跨越!